Încep concedierile la stat. Bugetarii dau concurs pentru a-și păstra posturile, câți români vor rămâne fără job

Guvernul României a anunțat primele măsuri semnificative de reorganizare și reducere a personalului din sectorul public, vizând ministere și companii de stat. Ministrul Energiei, Sebastian Burduja, a declarat că reforma începe chiar cu instituția pe care o conduce, Ministerul Energiei, una dintre cele mai mici structuri guvernamentale, dar cu potențial de eficientizare.

Reorganizare în mai multe instituții ale statului

Sebastian Burduja a precizat că Ministerul Energiei va trece printr-un proces amplu de reorganizare. Deși ministerul are doar 280 de angajați, schema de personal va fi redusă, iar toți salariații vor fi evaluați prin concurs.

„Vom iniția un proiect de reorganizare. Este unul dintre cele mai suple ministere, cu cel mai mic nivel de salarizare din Guvern. Totuși, consider că întotdeauna e loc de mai bine. Vom reduce schema de personal, iar toți colegii vor trece printr-un proces de selecție. Vor rămâne cei care merită să rămână”, a explicat Burduja.

Acesta estimează o reducere a posturilor ocupate cu până la 20%, iar posturile vacante vor fi complet eliminate.

„Reducerea va varia în funcție de specificul fiecărei structuri. De exemplu, Direcția de Investiții, care a atras 14 miliarde de euro, are productivitate ridicată, dar și acolo e loc de eficientizare”, a adăugat ministrul.

Măsuri care vizează economii în companiile de stat

În plus, Burduja a anunțat măsuri de transparență pentru activitatea companiilor din subordinea ministerului. Până la finalul primului trimestru al anului, un portal online va oferi detalii despre contractele de mandat, remunerații și alte cheltuieli ale companiilor.

„Românii au dreptul să știe pe ce se duc banii. Vom publica informații despre contractele de mandat, componentele salariale, cheltuieli și sponsorizări. Acest lucru va aduce mai multă claritate și va arăta că, deși unele companii au făcut treabă bună, este loc de mai bine”, a spus Burduja.

De asemenea, companiile de stat vor reduce cheltuielile de protocol și sponsorizări cu cel puțin 50% și vor stopa angajările, mai spune oficialul. Ministrul estimează economii de un miliard de lei prin aceste măsuri. În paralel, Ministrul Finanțelor, Tanczos Barna, a declarat că nu se dorește o „bruscă” reducere a personalului, ci o tranziție naturală.

„Nu cred că este nevoie de concedieri în masă. Sperăm ca surplusul de personal să fie absorbit de mediul privat. Mediul de afaceri are nevoie de oameni bine pregătiți, iar restructurările vor fi realizate gradual pentru a da timp angajaților să găsească alternative,” a explicat Tanczos Barna.

El a mai precizat că reorganizările vor duce la reducerea numărului de angajați, dar multe dintre plecări vor fi naturale, cum ar fi pensionările sau alte schimbări voluntare de carieră.